El Ayuntamiento de Nigrán ha puesto en marcha diversas iniciativas destinadas a fomentar la inserción laboral y el emprendimiento en el municipio. Estos programas buscan ofrecer herramientas y oportunidades a los vecinos para mejorar su empleabilidad y facilitar la creación de nuevos negocios.
La oferta incluye tanto formación para el empleo por cuenta ajena, con el objetivo de dotar a los participantes de las habilidades demandadas por el mercado laboral, como apoyo al autoempleo para quienes deseen iniciar su propia actividad empresarial. Estas acciones se complementan con programas supramunicipales que amplían el abanico de recursos disponibles para los desempleados y emprendedores de la zona.
El consistorio anima a los ciudadanos a informarse sobre las distintas convocatorias y los requisitos para acceder a estos programas, destacando la importancia de la formación continua y el apoyo al tejido empresarial local para el desarrollo económico de Nigrán.
El Ayuntamiento de Fuentepelayo ha puesto a disposición de los ciudadanos la Oficina Virtual Tributaria, una herramienta digital que permite realizar diversas gestiones relacionadas con los tributos municipales de manera ágil y cómoda.
Los vecinos pueden acceder a través de la sede electrónica del consistorio para consultar deudas, realizar pagos, solicitar aplazamientos o fraccionamientos, y obtener certificados tributarios. Esta iniciativa busca simplificar los trámites administrativos y mejorar la atención al contribuyente.
La Oficina Virtual Tributaria se suma a otros servicios digitales ofrecidos por el Ayuntamiento, reafirmando su compromiso con la modernización y la accesibilidad de los servicios públicos para facilitar la vida de los ciudadanos.
La semana del 15 de junio trae consigo un abanico de oportunidades laborales y de traspaso de negocios en la comarca. Se buscan operarios de producción y montaje, personal de limpieza para el Hotel Villa Marcilla, graduados en ingeniería agroalimentarias, carretilleros, maquinistas de línea, mozos de almacén, ingenieros de proyectos, ayudantes de cocina y chóferes/operarios.
Además, se ofrecen dos traspasos de negocios: un vivero de planta hortícola en Andosilla y una floristería en Cadreita, esta última por jubilación. Estas oportunidades representan un impulso para el emprendimiento y la creación de empleo en la zona.
En el ámbito de las subvenciones, se destaca la ayuda para la promoción del empleo autónomo y otra para traspasos de negocios. Complementando estas ayudas, se impartirá un curso online sobre emprendimiento, enfocado en los primeros pasos para iniciar un negocio propio. La Cámara de Comercio de Navarra y el portal Acelerapyme son fuentes clave para más información sobre estas iniciativas.
El Ayuntamiento de Ibi ha puesto en marcha "Ibiactiva’t. Pasos claros para encontrar empleo en Ibi", un programa gratuito diseñado para mejorar las oportunidades laborales de los vecinos. La iniciativa ofrecerá orientación laboral práctica y herramientas adaptadas a las demandas del mercado actual.
Las sesiones se impartirán los jueves 2 de julio, 1 de octubre, 5 de noviembre y 3 de diciembre en la Fábrica Pilen. Están dirigidas especialmente a desempleados, personas inmigrantes en proceso de regularización y quienes retoman la búsqueda de empleo. Cada sesión tendrá una duración de dos horas y abordará temas como la localización de recursos, los sectores con mayor demanda, la mejora de competencias y el uso de herramientas digitales.
El alcalde, Sergio Carrasco, destacó que el programa busca acompañar a los desempleados con información y orientación cercana. La participación es gratuita, pero las plazas son limitadas y requieren inscripción previa en la concejalía de Empleo, a través de ibi.portalemp.com o llamando al 96 555 24 50 (ext. 672, 673 y 674). La iniciativa cuenta con la colaboración de Labora, AIJU, Formación Santa Marta, el Centre Públic de Formació de Persones Adultes de Ibi y ACTAIO.
El Ayuntamiento de Benalmádena ha presentado cinco nuevos programas de Empleo y Formación destinados a mejorar la cualificación y empleabilidad de 75 personas desempleadas del municipio. Estas iniciativas, promovidas por el Consistorio y subvencionadas por la Junta de Andalucía y el SEPE, combinan formación teórica con experiencia laboral real.
Los programas, que cuentan con una subvención superior a 1,7 millones de euros, están diseñados para adaptarse a distintos perfiles y colectivos con dificultades de acceso al mercado laboral. Los participantes han sido contratados bajo la modalidad de formación en alternancia, desarrollando trabajos de interés social para la ciudad.
Las iniciativas incluyen 'Benalmádena Construye II' (jóvenes menores de 30 años), 'Benalmádena Limpia y Verde' (personas con discapacidad), 'Benalmádena Enseña' (mayores de 45 años), y 'Benalmádena Acompaña' y 'Benalmádena Asiste' (desempleados de larga duración entre 30 y 45 años). Cada programa otorga certificados profesionales y complementa la formación con orientación laboral y desarrollo de competencias personales.
La oficina móvil de CaixaBank ofrecerá servicio a los vecinos de Batres durante el mes de julio, acercando las gestiones bancarias a la localidad. El vehículo estará ubicado en la entrada del Ayuntamiento, por la calle Garcilaso de la Vega.
Los residentes podrán acudir a la oficina móvil en dos fechas concretas: el jueves 2 de julio, en horario de 09:15 a 10:30 horas, y el viernes 17 de julio, de 09:15 a 11:00 horas. Esta iniciativa busca facilitar a los ciudadanos la realización de sus operaciones bancarias sin necesidad de desplazarse a otros municipios.
El servicio pretende mejorar la accesibilidad a los servicios financieros, permitiendo a los habitantes de Batres realizar sus trámites de manera más cómoda y cercana.
El Ayuntamiento de Almagro ha abierto el plazo para la licitación de la Fase II de la Escuela de Música, con un presupuesto base de 428.729,97 euros. Las empresas interesadas en ejecutar estas obras, clasificadas bajo el código CPV 45214000-Trabajos de construcción de edificios relacionados con la enseñanza y la investigación, podrán presentar sus ofertas de forma electrónica.
El procedimiento de contratación es abierto simplificado y de tramitación ordinaria. El lugar de ejecución de las obras se sitúa en Almagro, provincia de Ciudad Real. La fecha límite para la presentación de ofertas es el próximo 6 de julio de 2026 a las 23:59 horas. Los detalles completos de la licitación, incluyendo los pliegos técnicos y administrativos, están disponibles en el perfil del contratante y en la plataforma de licitación electrónica.
Esta iniciativa forma parte del compromiso municipal por la mejora de las infraestructuras educativas y culturales de la localidad, ampliando las instalaciones destinadas a la formación musical de los ciudadanos. El proyecto se desarrollará en la fase II, buscando dotar de mejores espacios a la Escuela de Música de Almagro.
El Ayuntamiento de Burjassot ha iniciado el proceso para adjudicar la explotación del servicio de peluquería en el Centro Social de Mayores Tierno Galván. Las empresas o autónomos interesados en ofrecer este servicio pueden presentar sus solicitudes hasta el próximo 30 de junio de 2026 en el Registro General del consistorio.
La autorización tendrá una duración inicial de dos años, prorrogable por otros dos, y el servicio estará dirigido principalmente a los socios del centro y a las personas mayores del municipio, aunque se permitirá su acceso ocasional al público general. El horario previsto de funcionamiento será de lunes a viernes, de 9:00 a 13:00 y de 16:00 a 20:00 horas, además de los sábados por la mañana.
Los adjudicatarios deberán exponer claramente la lista de servicios y sus precios autorizados. La documentación completa con las bases de la convocatoria está disponible en el Portal de Transparencia y en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento.
El Ayuntamiento de Antequera y Málaga TechPark han fortalecido lazos en una jornada de colaboración institucional y empresarial. Medio centenar de empresarios antequeranos conocieron el ecosistema de innovación de la tecnópolis malagueña, explorando oportunidades de crecimiento conjunto.
Esta iniciativa, surgida tras un convenio entre ambas entidades, busca conectar la innovación, la industria y la logística para el desarrollo económico. El alcalde de Antequera, Manolo Barón, subrayó la importancia de este encuentro para que el tejido empresarial local conozca de cerca el modelo de éxito de Málaga TechPark.
Como paso estratégico, Antequera solicitará su adhesión a la Fundación Innova para potenciar su papel en el impulso de nuevas iniciativas tecnológicas e industriales. La jornada incluyó una visita a empresas internacionales del parque y una mesa redonda sobre el impacto del ecosistema tecnológico, destacando el potencial del Puerto Seco de Antequera como nodo logístico.
El Concello de Oleiros ha lanzado una convocatoria de subvenciones destinada a deportistas del municipio, dotada con 12.000 euros. El objetivo es ayudar a cubrir los gastos derivados de la participación en competiciones de carácter internacional y estatal, reconociendo el esfuerzo de los atletas locales y sus familias.
Podrán optar a estas ayudas aquellos deportistas oleirenses que hayan sido seleccionados para eventos internacionales oficiales o que hayan obtenido uno de los tres primeros puestos en campeonatos de España o internacionales entre el 1 de agosto de 2025 y el 31 de julio de 2026. Es requisito indispensable estar empadronado en Oleiros durante los dos años previos a la publicación de la convocatoria y poseer licencia federativa en vigor.
Las solicitudes se pueden presentar de forma presencial en la Fábrica o a través de la Sede Electrónica. El plazo para la inscripción finaliza el próximo 20 de agosto. Quedan excluidas de esta subvención las actividades de caza, pesca, deportes de motor y la categoría de veteranos.
El Ayuntamiento de Oleiros ha abierto una nueva línea de subvenciones destinada a los clubes deportivos municipales para la adquisición de material deportivo. Estas ayudas, que se suman a las ya existentes para gastos ordinarios, buscan facilitar la compra de equipamiento necesario para entrenamientos y competiciones.
Los importes máximos de estas subvenciones oscilarán entre los 4.000 y los 10.000 euros, dependiendo de la disciplina deportiva. Para ser beneficiarios, los clubes deben ser entidades sin ánimo de lucro, estar inscritos en el Registro Municipal de Entidades antes del 31 de diciembre de 2025 y cumplir con los requisitos establecidos en las bases reguladoras. Las solicitudes se podrán presentar a través de la Sede Electrónica hasta el próximo 9 de julio.
Los gastos subvencionables abarcan una amplia gama de material, incluyendo embarcaciones de remo, vehículos de transporte, remolques, colchonetas, tapices de gimnasia rítmica, mesas de tenis, y equipamiento para esgrima, entre otros. Los gastos deberán haberse realizado entre el 1 de enero y el 31 de diciembre de 2026. El consistorio reitera su compromiso con el fomento del deporte, ofreciendo además infraestructuras y recursos gratuitos a los clubes.
El Ayuntamiento de El Astillero, a través de su Agencia de Desarrollo Local, ha puesto a disposición de las empresas locales un completo directorio de ayudas y recursos. Esta iniciativa busca facilitar el acceso a información relevante para la creación, consolidación y crecimiento de negocios en la región.
El portal municipal detalla diversas vías de apoyo, incluyendo subvenciones, financiación, asesoramiento jurídico, fiscal y laboral, así como información sobre suelo industrial y programas de emprendimiento. Se busca así dinamizar el tejido empresarial y fomentar la actividad económica en el municipio.
Los emprendedores y empresarios pueden consultar enlaces directos a instituciones regionales y nacionales, como la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo del Gobierno de Cantabria, SODERCAN, la Agencia Tributaria o el Instituto de Crédito Oficial (ICO), entre otras entidades de apoyo.
La Agencia de Desarrollo Local de Astillero ha puesto en marcha la iniciativa 'Boletines Astiemprende', una publicación mensual destinada a ofrecer información relevante sobre economía, empresa y empleo. El objetivo es apoyar a los emprendedores locales en la puesta en marcha y consolidación de sus proyectos.
Cada edición del boletín incluirá contenidos sobre alternativas de financiación, actividades de colaboración y otras oportunidades de interés para el tejido empresarial. Los interesados podrán descargar las últimas ediciones disponibles en la web municipal.
Esta herramienta informativa busca ser un recurso de calidad para los usuarios de la Agencia de Desarrollo Local, facilitando el acceso a datos actualizados y relevantes para el desarrollo de sus iniciativas empresariales en Astillero.
Los datos del paro de mayo de 2026 en la comarca de Ciudad Rodrigo revelan una marcada concentración del desempleo en el sector servicios, situando a Ciudad Rodrigo como el municipio con mayor número de personas sin trabajo. A pesar de ello, Ciudad Rodrigo ha experimentado una reducción de 45 parados respecto a principios de año, sumando un total de 682 desempleados.
La brecha de género persiste, con una mayor incidencia del paro entre las mujeres, especialmente en las franjas de mayor edad. El sector servicios aglutina la gran mayoría de los demandantes de empleo y de los nuevos contratos firmados, que en mayo ascendieron a 221 en Ciudad Rodrigo, destacando la alta temporalidad en las contrataciones.
Otras localidades como La Fuente de San Esteban, Fuentes de Oñoro y Sancti-Spíritus también presentan cifras significativas de desempleo, si bien en menor medida que la capital comarcal. El análisis detallado por sexo, edad y sectores económicos ofrece una visión completa de la situación laboral en la zona.
El Ayuntamiento de Llucmajor ha publicado las ofertas de empleo correspondientes al Programa SOIB Oportunitats d’Ocupació per a Persones Joves Qualificades en Entitats Locals para el periodo 2026-2027. Esta iniciativa, promovida por el Servei d’Ocupació de les Illes Balears (SOIB), cuenta con la cofinanciación de la Conferencia Sectorial de Ocupación y Asuntos Laborales y de la Unión Europea a través del Fondo Social Europeo Plus (FSE+).
El programa busca ofrecer oportunidades laborales a jóvenes con cualificación, permitiéndoles adquirir experiencia profesional en el ámbito de la administración local. Las bases de la convocatoria detallan los perfiles profesionales requeridos y los requisitos de acceso para los candidatos interesados en formar parte de este programa.
Los jóvenes que cumplan los criterios establecidos podrán optar a estas plazas, que representan una valiosa oportunidad para el desarrollo de su carrera profesional y la contribución al servicio público en Llucmajor. La publicación de estas ofertas marca el inicio del proceso de selección para este programa de empleo juvenil.
