La Junta del Monte Limitaciones ha decidido el cierre temporal de las cuevas situadas en el Monte Limitaciones de las Améscoas. Esta medida se adopta ante la notable afluencia de visitantes que se ha registrado durante los fines de semana tras la entrada de Navarra en la "nueva normalidad".
La decisión se basa en el principio de precaución y en la necesidad de controlar la pandemia de COVID-19. La entidad local busca así implementar medidas preventivas que garanticen la seguridad sanitaria de los visitantes y del entorno.
Se espera que esta restricción temporal ayude a gestionar los flujos turísticos y a mantener bajo control la situación epidemiológica en la comarca, protegiendo tanto a los residentes como a los visitantes.
La Junta del Monte de Améscoa ha aprobado nuevas normativas para la gestión de permisos y autorizaciones, con el objetivo de facilitar el acceso y la realización de diversas actividades en el valle. Estas medidas entrarán en vigor tras la aprobación de la ordenanza reguladora de tasas.
Se concederán pases especiales transitorios a personas nacidas en los pueblos de Améscoa, con una validez de hasta cuatro años, previa solicitud y acreditación de arraigo. Asimismo, se contemplan autorizaciones excepcionales para actividades deportivas como espeleología y equitación, así como para trabajos científicos, culturales, romerías y grupos escolares, evaluándose caso por caso.
Además, se establecen pases específicos para los vecinos de Eraul y Echávarri, en cumplimiento de acuerdos históricos entre estas localidades y el valle de Améscoa. Estas regulaciones buscan un equilibrio entre la conservación del entorno y el fomento de actividades diversas.
La Junta del Monte de las Améscoas ha dado luz verde a la ordenanza fiscal que regula la expedición de tarjetas de autorización de tránsito con vehículo a motor. Esta medida, aprobada definitivamente el pasado 16 de marzo, establece un pase especial transitorio dirigido a las personas nacidas en Améscoa.
La tarjeta, con una validez máxima de cuatro años, permitirá el acceso al monte hasta el 31 de diciembre de 2023. Los interesados en obtener este pase deberán abonar una tasa de 50 euros.
Las solicitudes pueden realizarse de forma presencial o por correo electrónico en las oficinas de la Junta, adjuntando el impreso cumplimentado y el justificante del pago de la tasa.
El Ayuntamiento de Larraona ha formalizado su adhesión a la campaña "Entidades Locales contra la Violencia hacia las Mujeres". Esta iniciativa, impulsada por técnicas de igualdad de Navarra, busca concienciar sobre el impacto de la violencia machista en el ámbito digital bajo el lema "LA VIOLENCIA MACHISTA DIGITAL DEJA HUELLA REAL".
La campaña cuenta con el respaldo de la Federación Navarra de Municipios y Concejos (FNMC) y pretende visibilizar las consecuencias reales de las agresiones y el acoso en línea. La adhesión del consistorio de Larraona subraya el compromiso de la localidad con la erradicación de todas las formas de violencia contra las mujeres.
Con esta acción, Larraona se suma a otras entidades locales navarras en la promoción de entornos digitales seguros y libres de violencia, reforzando la protección de las víctimas y la prevención de futuras agresiones.
El Ayuntamiento de Larraona ha publicado una actualización de los servicios e infraestructuras disponibles para los residentes del municipio. La información detalla los horarios y direcciones del centro de salud, la escuela pública y el frontón local.
Se recuerda la oferta de transporte público con autobuses Urederra, así como opciones de alojamiento y empresas de ocio para disfrutar del entorno natural de Urbasa. También se incluyen datos de contacto para servicios de albañilería.
Esta iniciativa busca facilitar el acceso a la información relevante sobre los recursos y actividades disponibles en Larraona, promoviendo la vida local y el conocimiento de los servicios municipales y privados.
El Ayuntamiento de Pitillas ha puesto en marcha un canal específico para que los ciudadanos puedan denunciar posibles casos de fraude o irregularidad en la gestión de proyectos financiados con fondos Next Generation EU. Esta iniciativa se enmarca dentro de la política antifraude del consistorio y del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia (PRTR).
Los vecinos y empleados públicos pueden comunicar cualquier hecho sospechoso de ser fraudulento enviando un correo electrónico a la dirección denunciasantifraude@pitillas.es. Además, se recuerda la existencia del canal externo "Infofraude" del Servicio Nacional de Coordinación Antifraude.
La aprobación de esta política y del plan de medidas antifraude, que incluye la gestión de la Laguna de Pitillas, se realizó en una sesión plenaria extraordinaria del Ayuntamiento, reforzando el compromiso del municipio con la transparencia y el uso adecuado de los recursos europeos.
La Oficina de Registro de Voluntariado y Empleo (ORVE) de la Comarca de Tafalla ha abierto un proceso de selección para cubrir temporalmente un puesto de Oficial Administrativo.
El objetivo es crear una bolsa de empleo para atender necesidades puntuales como interinidades, sustituciones por bajas laborales o refuerzos de personal en las oficinas comarcales.
Los aspirantes deberán superar pruebas selectivas para acceder a esta contratación temporal, según las bases reguladoras publicadas.
La Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la zona de Olite ha puesto en marcha su nueva sede electrónica. Esta plataforma digital permitirá a los ciudadanos acceder de forma más ágil y directa a la información y trámites relacionados con los servicios sociales.
La iniciativa busca modernizar la gestión y mejorar la accesibilidad para los usuarios, centralizando recursos y facilitando la comunicación. La sede electrónica es un paso más en la digitalización de las administraciones locales para ofrecer un servicio público más eficiente.
Los interesados ya pueden explorar la nueva sede electrónica a través del enlace proporcionado, que centraliza la información y los procedimientos de la mancomunidad.
La Mancomunidad Beire y Pitillas ha publicado una convocatoria para cubrir temporalmente la plaza de Secretaría/Intervención. El proceso selectivo se realizará mediante concurso-oposición, con el objetivo de garantizar las funciones públicas esenciales de secretaría e intervención en la mancomunidad.
Esta convocatoria también servirá para crear una lista de aspirantes cualificados para futuros desempeños del puesto. Las bases detallan las pruebas de selección que deberán superar los candidatos.
Los interesados en esta oportunidad laboral deben consultar las bases completas de la convocatoria para conocer los requisitos específicos y el procedimiento de inscripción.
El Ayuntamiento de Eulate ha hecho públicas las resoluciones con los listados definitivos de admitidos y excluidos para el concurso de méritos de estabilización de empleo. Este proceso busca consolidar puestos de trabajo en la administración local.
La publicación incluye la designación del tribunal calificador, las actas de constitución y las valoraciones provisionales de los méritos presentados por los aspirantes. Tras la corrección de errores y la resolución de las alegaciones, se da luz verde a las listas finales.
Los nombramientos resultantes de este concurso de méritos afectarán a las plazas de Empleados de Servicios Múltiples y Auxiliar Administrativa, culminando así un proceso de estabilización iniciado con el anuncio en el Boletín Oficial de Navarra (BON).
El Ayuntamiento de Pitillas ha designado los miembros del Tribunal Calificador encargado del proceso extraordinario de estabilización y consolidación de empleo temporal. Esta medida responde a la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
La resolución, firmada por la Alcaldía, establece la composición del tribunal, que estará presidido por el propio Alcalde-Presidente, D. Joaquín Olloqui Osés. Le acompañarán como vocales D. Jose Javier Ayerdi Azagra y Dª. Elvira Vegas Delgado, ambos concejales del consistorio, y como vocal-secretario Dª. María Ortega Aicua, secretaria/interventora municipal.
Este nombramiento es un paso clave en el proceso de estabilización de vacantes, que busca dar cumplimiento a la normativa vigente para reducir la precariedad laboral en la administración pública local.
El Ayuntamiento de Eulate ha anunciado una modificación en su horario de atención al público con el objetivo de mejorar el servicio a los ciudadanos. A partir de ahora, los vecinos podrán acudir a las dependencias municipales los lunes, miércoles y jueves.
La atención se prestará en horario de mañana, concretamente de 11:00 a 13:30 horas. Esta medida busca facilitar la gestión de trámites y consultas por parte de los residentes del municipio.
Los interesados en contactar con el consistorio pueden hacerlo a través del teléfono 948 543 778 o mediante correo electrónico en la dirección ayuntamiento@eulate.es.
La iniciativa 'Voy y Vengo' regresa en 2025 con su programa de prevención de accidentes de tráfico derivados del consumo de alcohol y drogas, dirigido a jóvenes de 16 a 30 años. La campaña ofrecerá información detallada sobre destinos, fechas y horarios de los autobuses en su página web oficial.
El servicio está abierto a mayores de edad y a menores nacidos entre 2007 y 2009 que cumplan 16 años en 2025. Los menores de 18 años deberán presentar una autorización firmada por sus tutores legales, la cual podrá descargarse de las webs de los ayuntamientos de la Mancomunidad o de su sede electrónica. Esta autorización, junto con fotocopias de los DNI/NIE del menor y del tutor, deberá entregarse presencialmente en los ayuntamientos o en la sede del Servicio Social de Base con al menos una semana de antelación al viaje.
La compra de billetes se realizará exclusivamente online en la plataforma https://olite.voyyvengo.es/, sin venta en el autobús. Se recomienda reservar con dos días de antelación. Para mayores de edad que necesiten registrarse, se habilitará un contacto vía WhatsApp para recibir instrucciones.
El Organismo de Desarrollo Local (Orve) de la comarca de Tafalla ha hecho públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos para la contratación temporal de un puesto administrativo. Esta resolución marca un paso crucial en el proceso selectivo.
Asimismo, se han publicado los resultados provisionales de la prueba teórica realizada para esta convocatoria. Los aspirantes pueden consultar estas listas para conocer su situación en el proceso y presentar posibles alegaciones.
La publicación de estos documentos, incluyendo el informe de alegaciones de octubre de 2025, acerca a los candidatos a la resolución final de la convocatoria, ofreciendo transparencia en cada etapa del proceso de selección.
El Ayuntamiento de Pitillas ha publicado las bases para la contratación temporal de un empleado de servicios múltiples. El objetivo es cubrir necesidades puntuales de la administración local.
La convocatoria, gestionada a través del Servicio Navarro de Empleo y la Agencia de empleo de Tafalla, busca una relación de aspirantes que cumplan los requisitos establecidos. Se admitirán tanto los candidatos propuestos por la agencia como aquellos que presenten su solicitud y documentación requerida en plazo.
La publicación de las listas provisionales y definitivas de admitidos y excluidos, así como las actas del tribunal, forman parte del proceso selectivo que garantizará la cobertura temporal de servicios en el municipio.
