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Villafranca

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Villafranca abre convocatoria para una plaza fija de Oficial Administrativo
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Villafranca abre convocatoria para una plaza fija de Oficial Administrativo

El Ayuntamiento de Villafranca ha publicado una convocatoria para cubrir, mediante concurso-oposición, una plaza de Oficial Administrativo/a con contrato laboral fijo. El proceso selectivo busca incorporar personal a los servicios generales del consistorio, y además, se creará una bolsa de trabajo temporal con los aspirantes aprobados que no obtengan plaza. Los requisitos para participar incluyen tener la nacionalidad española o de un estado miembro de la UE, ser mayor de 18 años, poseer el título de Bachillerato o FP de II Grado, y contar con la capacidad física y psíquica para el desempeño del puesto. Las retribuciones se corresponden con el Nivel C de la Administración de Navarra, con complementos adicionales. El proceso constará de una fase de concurso, valorando experiencia y formación, y una fase de oposición eliminatoria con dos pruebas: una teórico-práctica y otra de informática aplicada. El plazo de inscripción es de 30 días naturales a partir de la publicación en el Boletín Oficial de Navarra, y las solicitudes pueden presentarse de forma electrónica, presencial o por correo.

Villafranca App y el 948 012 012: canales digitales para acercar el Ayuntamiento a los vecinos
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Villafranca App y el 948 012 012: canales digitales para acercar el Ayuntamiento a los vecinos

El Ayuntamiento de Villafranca ha reforzado su compromiso con una atención ciudadana más cercana y accesible mediante la promoción de dos canales principales: la Villafranca App y el servicio telefónico 948 012 012. Estas herramientas buscan facilitar el acceso a la información y a los servicios municipales, adaptándose a las necesidades de los vecinos. La Villafranca App permite a los usuarios comprar entradas para eventos municipales, consultar información de interés, avisos y noticias. Está disponible a través de la web serviciosvillafranca.es o descargándola desde la Play Store. Por su parte, el teléfono 948 012 012 ofrece atención para consultas, gestiones como la solicitud de volantes y certificados de padrón y catastro, pago de recibos, inscripciones a cursos y compra de entradas. El servicio telefónico, operativo de lunes a viernes de 8:00 a 19:00, también proporciona información sobre trámites, ordenanzas, impuestos, convocatorias públicas, así como avisos, quejas y sugerencias. El consistorio anima a la ciudadanía a utilizar estas herramientas para una gestión municipal más ágil y eficaz.

Mancomunidad Ribera Alta de Navarra convoca oposición para chófer-peón eventual
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Mancomunidad Ribera Alta de Navarra convoca oposición para chófer-peón eventual

La Mancomunidad de R.S.U. Ribera Alta de Navarra ha abierto un proceso de oposición para la creación de una bolsa de trabajo temporal de chófer-peón eventual, con una vigencia de cuatro años. La oferta incluye un sueldo bruto anual de 34.601,42 € en 14 pagas, jornada completa y contratación bajo el Régimen General de la Seguridad Social. Las funciones principales del puesto abarcan la conducción de camiones de servicio (recogida, pluma, gabarra), el mantenimiento y limpieza de contenedores, instalaciones y puntos limpios, así como la manipulación de residuos y el control básico de vehículos. El plazo para presentar solicitudes finaliza el lunes 20 de julio de 2026, debiendo realizarse a través de la sede electrónica de la Mancomunidad o de forma presencial en sus oficinas. Los interesados pueden consultar las bases completas y obtener más información llamando al 948 713 179.

Oportunidades laborales y de negocio en Navarra: ofertas de empleo y traspasos
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Oportunidades laborales y de negocio en Navarra: ofertas de empleo y traspasos

La comarca navarra se ve dinamizada con una serie de ofertas de empleo y oportunidades de negocio. El canal de televisión local 30tv busca operadores para grabaciones puntuales de eventos, especialmente los fines de semana, requiriendo residencia o disponibilidad en Andosilla, Cadreita, Falces, Lodosa, Villafranca y Mendavia. Asimismo, se precisa personal para una cafetería-panadería en Peralta y hay convocatorias para operarios de estructuras metálicas, técnicos de PRL y medioambiente, administrativos de logística, responsables de turno de automoción, carretilleros y operarios de alimentación. En el ámbito de los traspasos, se ofrece un vivero de planta hortícola en Andosilla y una floristería en Cadreita por jubilación. Estas oportunidades se complementan con subvenciones destinadas a la promoción del empleo autónomo y al apoyo de traspasos de negocios, así como cursos de formación en contabilidad financiera. La Cámara de Comercio de Navarra y el portal Acelerapyme ofrecen recursos y ayudas para empresas, fomentando el emprendimiento y la consolidación empresarial en la región. La información se actualiza semanalmente, incluyendo nuevas ofertas de empleo y oportunidades de negocio.

Ocho ofertas de empleo y dos traspasos de negocios en la comarca esta semana
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Ocho ofertas de empleo y dos traspasos de negocios en la comarca esta semana

La semana del 6 de julio trae consigo un abanico de oportunidades laborales y de negocio en la comarca. Se buscan profesionales para puestos como carretillero, encargado de producción, peón de jardinería, técnico de corte láser, profesor de guitarra, conductor de camión, operarios con carnet de carretilla y encargado de mantenimiento industrial. También hay una oferta para talento junior y un puesto de jefe de logística. En el ámbito de los traspasos, se ofrece un vivero de planta hortícola en Andosilla y una floristería en Cadreita, esta última por jubilación. Ambas oportunidades representan un punto de partida para emprendedores interesados en el sector. Además, se recuerdan las líneas de subvención para la promoción del empleo autónomo y para traspasos de negocios. Complementando la oferta formativa, se anuncia un curso de inglés empresarial. Para más información sobre ayudas a empresas, se puede consultar la Cámara de Comercio de Navarra y el portal Acelerapyme.

Oportunidades laborales y de negocio en la comarca: ofertas de empleo, traspasos y subvenciones
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Oportunidades laborales y de negocio en la comarca: ofertas de empleo, traspasos y subvenciones

La semana del 15 de junio trae consigo un abanico de oportunidades laborales y de emprendimiento en la comarca. Se publican diversas ofertas de empleo que abarcan desde operarios de producción y montaje hasta puestos de limpieza en hoteles, carretilleros, maquinistas de línea, mozos de almacén, ingenieros y ayudantes de cocina. Además, se buscan choferes y operarios especializados. En el ámbito de los negocios, se anuncian traspasos de viveros de planta hortícola en Andosilla y de floristerías en Cadreita, ofreciendo alternativas para quienes buscan iniciar o continuar una actividad comercial. Paralelamente, se recuerda la existencia de subvenciones destinadas a la promoción del empleo autónomo y al apoyo de traspasos de negocios, así como un curso online sobre emprendimiento. Estas iniciativas, promovidas por entidades como la Cámara de Comercio de Navarra y Portal Acelerapyme, buscan dinamizar la economía local y fomentar la creación de empleo y el desarrollo empresarial en la zona.

Villafranca mejora la accesibilidad de su Club de Jubilados con ayudas europeas y forales
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Villafranca mejora la accesibilidad de su Club de Jubilados con ayudas europeas y forales

El Ayuntamiento de Villafranca ha finalizado las obras de mejora de la accesibilidad en el Club de Jubilados, un proyecto financiado en parte por la ayuda 7119.01 Desarrollo Local Participativo del PEPAC en Navarra 2023-2027. Esta iniciativa se enmarca dentro de las estrategias de desarrollo local y ha contado con el respaldo del grupo de acción local Consorcio Eder. La financiación del proyecto proviene de fondos europeos FEADER, que cubren el 45% del coste, y del Gobierno de Navarra, que aporta el 55% restante. Estas ayudas buscan impulsar proyectos que mejoren la calidad de vida y los servicios en las zonas rurales. La intervención en el Club de Jubilados de Villafranca se centra en garantizar un acceso más cómodo y seguro para todos los socios, promoviendo la inclusión y el bienestar de las personas mayores en la localidad.

Oportunidades laborales y traspasos de negocios en la comarca
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Oportunidades laborales y traspasos de negocios en la comarca

Varias empresas de la zona buscan activamente personal para cubrir puestos de camarero, operarios de corte láser, soldadores, repartidores y personal de limpieza. Las ofertas se distribuyen entre Peralta y Villafranca, con condiciones que varían desde jornada completa a tiempo parcial y salarios según convenio. Además de las ofertas de empleo, se anuncian traspasos de negocios. Un vivero de planta hortícola en Andosilla y una floristería en Cadreita buscan nuevos propietarios debido a jubilaciones o cambios de ciclo. La información se complementa con subvenciones para el empleo autónomo y traspasos de negocios, así como un curso online sobre emprendimiento. La Cámara de Comercio de Navarra y el portal Acelerapyme ofrecen recursos adicionales para empresas.

Oportunidades laborales y traspasos de negocios en la comarca
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Oportunidades laborales y traspasos de negocios en la comarca

La semana del 8 de junio trae consigo un abanico de oportunidades laborales y de traspaso de negocios en la comarca. Destaca una oferta de empleo para operario en una fábrica de alfombras en Andosilla, con incorporación inmediata y jornada completa. Se valorará el manejo de maquinaria, inglés y ganas de aprender. Además de esta oferta concreta, se publican otras vacantes para personal en complejo deportivo, operario de servicios múltiples, gestor de atención al cliente, operario de limpieza, responsable de calidad, técnico de garantía de calidad, responsable de turno de automoción, técnico de calidad, jefatura de equipo de selección, electromecánico, carretillero retráctil y operario de gestión de pedidos. En el apartado de traspasos, se busca comprador para un vivero de planta hortícola en Andosilla y una floristería en Cadreita, esta última por jubilación de sus propietarias. Asimismo, se informa sobre subvenciones para el fomento del empleo autónomo y para traspasos de negocios, además de un curso online sobre emprendimiento.

Oportunidades laborales y traspasos de negocios en la comarca
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Oportunidades laborales y traspasos de negocios en la comarca

La semana del 1 de junio trae consigo un abanico de oportunidades laborales y de traspaso de negocios en diversas localidades. En Andosilla, la tienda Clarel busca consejeros de belleza con contrato indefinido y jornada de 20 horas semanales. Por otro lado, la empresa Enimar en Villafranca requiere operarios para corte láser, punzonadora, montaje de estructuras y soldadores, ofreciendo contratos indefinidos y salarios según convenio. Otras ofertas de empleo incluyen técnicos de mantenimiento, operarios de limpieza, carretilleros, cocineros y responsables de turno. Una empresa de distribución en Villafranca también busca un repartidor con carnet tipo C. En el ámbito de los traspasos, se anuncia la venta de un vivero de planta hortícola en Andosilla y una floristería en Cadreita por jubilación. Además, se informa sobre subvenciones para el empleo autónomo y traspasos de negocios, así como un curso online sobre emprendimiento. La Cámara de Comercio de Navarra y el portal Acelerapyme ofrecen recursos para empresas.

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Villafranca enseña a salvar vidas con curso de primeros auxilios y desfibrilación

El Ayuntamiento de Villafranca ha organizado un curso intensivo de primeros auxilios y manejo de desfibrilador, diseñado para capacitar a los ciudadanos en la respuesta ante emergencias. La formación, de cuatro horas de duración, será impartida por profesionales sanitarios y abordará situaciones críticas como atragantamientos, golpes de calor y reacciones alérgicas, además de enseñar técnicas de reanimación cardiopulmonar (RCP) y el uso del desfibrilador. Con la llegada del verano, el curso pondrá especial énfasis en la atención a niños en entornos como piscinas, campamentos y actividades al aire libre. La jornada formativa se celebrará el próximo viernes 12 de junio en la Casa de Cultura, en horario de 17:00 a 21:00 horas. La inscripción tiene un coste de 10 euros, que incluye la formación presencial, material práctico, el uso de maniquíes y la expedición de un diploma acreditativo. Las plazas son limitadas, por lo que se anima a los interesados a formalizar su inscripción llamando al 948 012 012. Aprender estas habilidades puede marcar la diferencia en situaciones de emergencia.

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Villafranca actualiza sus ordenanzas municipales para 2024

El Ayuntamiento de Villafranca ha publicado un listado actualizado de sus ordenanzas municipales para el año 2024. Entre las normativas disponibles se encuentran regulaciones sobre subvenciones a entidades deportivas y culturales, comercio no sedentario, tasas por licencias de apertura y ayudas a la rehabilitación de viviendas en el casco antiguo. Los vecinos también podrán consultar las ordenanzas relativas a la escuela infantil, fomento del empleo, servicio de aguas, vertido de purines y estiércoles, parejas de hecho, y el uso de la vía pública. Se incluyen además diversas ordenanzas fiscales que detallan contribuciones especiales, tasas por expedición de documentos, alcantarillado, y utilización de instalaciones deportivas y de la casa de la cultura. Otras normativas de interés abordan la tenencia de perros, locales de ocio, segregación de fincas, uso de caminos públicos, tráfico, circulación y seguridad vial, así como ordenanzas fiscales para terrenos comunales, infracciones y el cementerio municipal. La documentación completa está disponible para su consulta.

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Guardia Civil en Villafranca: Dirección y contacto para seguridad ciudadana

El cuartel de la Guardia Civil de Villafranca, ubicado en la Calle Palomar número 6, ofrece sus servicios para garantizar la seguridad de los ciudadanos. Este punto de atención es fundamental para la coordinación y respuesta ante cualquier eventualidad. Para cualquier consulta o necesidad de asistencia, los residentes y visitantes pueden contactar directamente con el cuartel a través del número de teléfono 948 84 50 12. La presencia de la Guardia Civil en la localidad es un pilar clave para el bienestar y la tranquilidad de la comunidad. Además de la atención telefónica y presencial, el cuartel mantiene presencia activa en redes sociales, con perfiles en Facebook, Youtube e Instagram, a través de los cuales difunden información relevante y mantienen una comunicación fluida con la ciudadanía.

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Villafranca detalla sus servicios de Bienestar Social para mayores

El Ayuntamiento de Villafranca ha publicado información detallada sobre sus servicios de Bienestar Social, con especial atención a los recursos destinados a la tercera edad. Entre las prestaciones destacadas se encuentran los apartamentos tutelados, cuya gestión recae directamente en el consistorio. Para acceder a estas viviendas, los interesados deben completar una instancia oficial que incluya todos sus datos personales. La información también detalla los datos de contacto de servicios clave como el Club de Jubilados Santa Eufemia, la Mancomunidad de Servicios Sociales de Base y la Residencia de Ancianos Virgen del Portal, facilitando así el acceso a la atención y recursos disponibles para los mayores del municipio. Estos servicios buscan garantizar el bienestar y la calidad de vida de los ciudadanos mayores de Villafranca, ofreciendo apoyo residencial y social adaptado a sus necesidades.

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Villafranca licita seguros para el Ayuntamiento y piscinas municipales

El Ayuntamiento de Villafranca ha abierto varios procesos de contratación para asegurar el correcto funcionamiento de sus servicios. Entre las licitaciones se encuentra la contratación de diversas pólizas de seguros, incluyendo responsabilidad civil, patrimonio, vehículos y accidentes, necesarias para la operativa municipal y sus organismos autónomos. Además, el consistorio busca adjudicar la concesión de servicios para el complejo de piscinas municipales de cara al ejercicio 2016. Este procedimiento ya ha sido publicado en el portal de contratación correspondiente. Otras contrataciones en curso incluyen la asistencia técnica para la grabación, producción y postproducción de eventos, actividades y plenos, así como la gestión de publicidad y marketing en redes sociales. También se ha iniciado un procedimiento negociado para el asesoramiento urbanístico.

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